フォロワー数は
15万人以上
Z世代に特化した自社メディアを運営。累計フォロワー数は15万人超え。
次世代を担う若手人材を自社で抱えています。
OUR STRENGTH
企業と個人、どちらかに寄り添うのではなく、
両者のミスマッチを解消する「人材のハブ」として機能すること。
それが、「YORISOI」が担う“HRの役割”です。
Z世代に特化した自社メディアを運営。累計フォロワー数は15万人超え。
次世代を担う若手人材を自社で抱えています。
支援実績は1,000人を超え、月間相談件数は500件以上。
一人ひとりの状況に合わせ、キャリア相談や採用課題の整理をサポートします。
世代に最適化したアプローチ方法で相談機会の質を高めます。
「条件」だけでなく「相性」も踏まえたキャリア選択を支援します。
Z世代特化メディアで蓄積したマーケティングデータをデータドリブンで活用し、採用・集客に向けた最適な導線設計を可能にします。
サービス
Z世代に特化したメディア運営で蓄積したZ世代データを基に、
データドリブンで実現する最適な採用・集客支援を、ぜひご体感ください。
採用代行サービス
自社採用を仕組み化するRPOを業界最安値で提供
送客サービス
採用・集客につながる見込み顧客を送客
人材紹介サービス
Z世代の転職・キャリア相談を伴走支援
フランチャイズ事業
人材紹介事業の立ち上げ・運営を支援
NEWS
業務案内、サービスリリース、プレスリリース、IR情報などは
こちらのお知らせ記事でご報告いたします。
